色彩顾问的学习条件
导读：要成为一名出色的色彩顾问，首先必须得有扎实的专业知识，必须包括以下几项最基本的知识：1基本的美学知识 。色彩顾问的审美能力较一般要强，而这些离不开美术知识。色彩的运用、配色、造型、素描等等的美术知识都是其他相关美学的基础。2基本的色彩理论。

要成为一名出色的色彩顾问，首先必须得有扎实的专业知识，必须包括以下几项最基本的知识：

1基本的美学知识 。色彩顾问的审美能力较一般要强，而这些离不开美术知识。色彩的运用、配色、造型、素描等等的美术知识都是其他相关美学的基础。

2基本的色彩理论。色彩的原理、色彩配色、色彩光谱、色彩与图形图像……关于色彩的基本常识都是色彩顾问需要了解的最基本的知识。

3色彩季型与风格类型的判断 。色彩顾问是以色为中心，以人为对象，以美丽形象为目标的，所以必须熟悉掌握由发色、眼睛和肤色决定的“个人色彩季型”与由身材线条和最本质的性格特点决定的“个人风格”，学会判断，得出准确结果，从而更好为打理形象提供指导性作用。这是色彩顾问必须掌握的最重要的知识。

下面是色彩顾问课程学习的基本内容

课程1 色彩基础理论通过本阶段的学习，色彩顾问学员可全面掌握色彩知识，解决有关色彩设计与搭配的实际问题。稍加以强化即可在很广泛的领域开展工作，同时也是色彩诊断技术学习的基础。

课程2 色彩诊断技术 通过本阶段课程的学习，色彩顾问可全面掌握色彩顾问职业的核心技术之一，可以驾驭对色彩咨询客户的“个人色彩鉴定”项目全过程，并由此可延伸完成至与此相关的色彩咨询项目，如发色设计、陪同购物服装色彩搭配等，色彩顾问学员可判断出每位咨询者的色彩季型，会明确地知道每个人的服装、化妆、染发、眼镜、首饰、鞋、包、 *** 等的更佳色彩系统与搭配方式以及应该回避的颜色。

课程3 款式风格诊断 本阶段课程完成后，学员可根据每位咨询者的面部和身材的线条与廓型、性格特征和职业需要，鉴定出更佳的款式风格，确定最适合的职业装、休闲装、晚装、鞋帽、围巾、领带、箱包、眼镜、首饰等的款式、质地、图案等，确定更佳发型，并能掌握每位咨询者最适合的衣长、袖长、裙长等具体数据。

课程4 TPO化妆规律 通过本阶段的系统学习，可以是懂得化妆技术的人更加了解化妆用色的规律与场合关系而加深化妆技术，使得不懂得化妆技术的学员可以快速掌握化妆技巧和规律，了解化妆史，掌握流行的化妆手法，用色搭配与四季型人的化妆色、化妆基本法则等等，本阶段课程完成后，学员可掌握全部的四大场合化妆规则及一般的日装、晚装的化妆 *** 。

课程5 色彩顾问技术的应用与实操演练 通过对本阶段课程的学习，一、色彩顾问可以掌握色彩顾问的个人咨询服务成为扮靓高手，二、色彩顾问可以掌握沙龙会和企业内训操作成为为职业演讲有了一些基本了解和技巧，从而对更好开展色彩本职工作。三、如何更专业对色彩顾问学员进行培训，是成为色彩老师一个非常重要的环节。四、掌握色彩顾问特色服务（陪同购物，衣橱整理，居家用色指导及情侣形象综合指导等），通过本阶段的学习，学员可以对从个人形象的整体打造到衣橱整理等与色彩相关的技能，个人形象的整体打造过程中一个非常最重要的环节——陪同购物的基本技完全的掌握，能准确的根据客户的类型，对着装颜色及款式的进行挑选，从而让客户真正满意真正成为全面运用色彩的高手。

随着色彩顾问这个职业不断发展，他们所接触的行业，服务的对象，会不断扩大。这种变化使得色彩顾问的职业素养也开始发生转变。他们不仅仅是拿着几块色布替人测试色彩风格、色彩类型，在21世纪突发猛进的今天，优秀的色彩顾问的职业素养必须具备以下两个方面：

一、过硬的专业素养。色彩顾问是以人为直接实践对象，融汇服装、发型、肤色等元素实行形象改变的一项职业。服装搭配是否与客户的发型、肤色相符，是考核色彩顾问专业素养一项重要标准。根据肤色、发型测出个人的风格类型，有针对性从服装的面料、色彩、线条，配色，各个方面塑造形象。

二、博而深的知识素养。意思不是要求色彩顾问精通各国语言，上通天文下知地理，而是以一种全新的思维方式了解获知各个行业人员的动态需求。以便在实施服务的过程中，有共同的话题，以此更好为客人提供最贴心最精准的形象指导。只有客人肯定你，信任你，甚至对你广博的知识产生敬佩的心理，越能放心与你坦诚相待。

想要了解时尚顾问、形象顾问和色彩顾问的区别，首先咱们要知道这三个名次的意义以及涉及的行业范围，自然就迎刃而解了。

时尚顾问

是以提供时尚行业服务以及引导时尚相关群体的专业人士。从业者需要有很好的时尚专业素质，对箱包、服饰、美妆护肤用品、珠宝、品牌、潮流等涉及时尚因素的内容有很好的研究和理解，并且能够为客户提供专业的时尚定制服务。时尚顾问，并不只是单纯的送货人员，而是一群具有高度服务意识并深谙时尚潮流之道的俊男靓女，他们阳光美丽、穿戴时尚，开车往返于客户之间，为客户送上包装精美的产品，并且会提供最专业的奢侈品知识，及时反馈客户的疑问与需求，带给客户最直观、优质、尊贵的享受。 

形象顾问

形象设计包括的内容很多，美发、服装、形体、礼仪、色彩、化妆、服饰等等，但都是一些概括性的课程，课程主要以理论为主，实操内容少之又少，可以说是没有，生活实用性很小，随着社会的普及和长期的行业演化，大多数人员学完形象设计都从事在各个大型的发型工作室，经历长期的练习，而一些从事此职业的形象设计师，一般是工作在舞台妆，发型这块，大部分是在商业活动的领域。并没有突出形象设计师这个职业称呼，给人眼前一亮的感觉。

色彩顾问

　色彩顾问是一种职业名称，就是为个人、商品、公司、环境、景观、装潢等打造色彩形象，首先确定客户的肤色、颜色与气质的搭配关系，其次确定各种颜色的明暗度和身体的适合度，从而找到最适合客户的颜色搭配，专门为其物体打扮提供个性化诊断、指导以及设计设计的咨询师。

好拿。

cmb国际色彩形象顾问证书好非常好拿，只要在祺馨色彩学完色彩顾问就可以拿到CMB的证书。

色彩顾问是一种职业名称，即每一个人都有适合于他的色彩，现有专业人士通过各种测试，定下属于他自己的颜色，为围绕此颜色，为每个人量身定做个人形象。

之一：形象管理师与色彩顾问其实是同一个职业，只是称法不一样而已，形象管理师的称法分很多种，比如：色彩顾问、服装搭配师、陪购师、衣橱整理师等等。

形象管理师是一个非常具有”钱“景的职业，在现在的人们越来越追求美，不管男女老小看到美好的东西都会有一种赏心悦目的感觉，一个美好的形象可以带给她很多意想不到的收获，何况是形象的美呢！形象管理师就是帮助Ta们找到最美的自己。

很多人都会有这些情况：

1、在商场逛了好几圈不知道该买什么衣服，或者买好几件，结果买回来后发现不适合自己，又或者买了衣服，发现没有可以搭配的鞋子。

2、看到一个明星或身边的朋友穿的一件衣服很好看，她也去淘了一件一样的衣服，结果就成了买家秀和卖家秀的状况。

3、去理发之前一直在想要染个什么颜色的发型，然后去到理发店听了理发师的建议染了，结果成品出来后，天呐！金毛狮王来了，染的发色根本就不适合自己的肤色，显的肤色暗黄没气色。

4、彩妆的颜色也很重要，眉笔、眼影、BB、粉底液、口红、腮红都要选择适合自己的，很多女孩子都喜欢买口红，有时涂了一支口红觉得不好看，但又不知道为什么这支口红不好看？其实就是她没有选对适合自己的颜色。

在这些的情况下，形象管理师就会出现在我们的生活中，帮助我们解决这些问题，让我们少花时间金钱的同时还能让自己美美哒。具体的形象管理师的工作内容及范畴请参照：形象管理师色彩形象顾问行业背景及其发展前景

通过形象管理，可以了解自身体格的优劣势，明白性格与服饰的互相映衬，增加信心，让你的职场、家庭更为融洽，让你从外在到内里逐一蜕变。与形象有关的行业都可以跟形象管理技术进行嫁接，这是形象管理技术应用广泛的根本原因。

希望能帮助到你。

色彩搭配师：是运用专业知识和技能，进行色彩搭配与设计；色彩策划与营销；色彩调查与管理；色彩研究与咨询的工作人员。主要应用于时尚、商品、环境方面的设计。

根据你的问题，我简单说明一下，因为目前很多行业和领域里面，都会涉及到色彩，可以说色彩已经成为各行各业不可回避的品牌增值因素。有媒体曾经表示目前已经进入“色彩经济”时代。既然色彩前所未有的被重视，那么作为一门科学，就势必需要专业的从业人员，因此“色彩搭配师”就应运而生，国内的色彩搭配师刚刚起步，2007年被国家劳动部确定为一个全新的职业，这一职业被确定后，随即掀起一股色彩搭配师热潮。

我们需要客观的来看待色彩搭配师，作为一种职业，自然有其不可替代的能力，但是也不能夸大其作用。色彩搭配师仅仅能完成自身的职业使命而已，其适合很多行业，但不是所有行业都离不开它。色彩搭配师在国外（尤其是日本）是一个有着20多年历史的职业，在国内才刚刚开始，对于整个社会的需求量还有待提高，所以对于想从事这一职业学习的人来说，不要完全寄望于此，可以当做一门技能来用。

（附培训介绍）

色彩搭配师的培训是对色彩的原理、色彩的混色、色彩的视觉和心理效果、色彩搭配、视觉营销等进行系统介绍的一种培训。它的原理和技巧可以应用到需要色彩搭配的一切领域，如服饰、商品、环境等。不同行业的色彩搭配相当于从一颗树干上生长出的树枝，其运用的原理是相同的。